导读：陪产假是妻子怀孕后男职工可以享有的假期，设立这个假期的目的是为了陪伴妻子分娩和照顾新生儿。每个地方的陪产假时间都不一样，不过大多数是15天假期，那么男陪产假15天包含周末吗？陪产假包括双休日吗？想知道就来瞧瞧小编的介绍吧。

男陪产假15天包含周末吗

1、陪产假包括星期六和星期天，这个天数指的是自然天数，非工作日；

2、法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

陪产假包括双休日吗

1、陪产假包括双休日，具体如下：

（1）包括星期六和星期天，陪产假一般是10天，这个天数指的是自然天数，非工作日。

（2）只有年假才可以顺延，其他的婚假，丧假等都是自然天数，且前提是生的孩子符合计划生育的规定。

机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。

2、法律依据：《北京市人口与计划生育条例》第十八条

机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加假期一至三个月。

陪产假多少天

陪产假是多少天，需要根据不同的情况而定，具体如下：

1、国家法定陪产假是享受15天的产假；

2、男方陪产假一般应是7天。也有长达30天的陪产假。

劳动法陪产假从什么时候开始休

1、陪产假是女职工合法生育时给予男方照顾其妻的休假权利，应当在配偶生产后一次性休完。用人单位与职工协商一致，也可以在女职工产假期间分段休息；

2、多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，但是也有长达30天的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变；

3、劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。

结语：以上是小编整理的“男陪产假15天包含周末吗，陪产假包括双休日吗”内容，希望能够给大家带来帮助。